问清楚彭经理这个事后，云裳也大概猜到了沐父的心思了。手机端 .
作为一个男人，沐父肯定不会喜欢自己的女人竟然插手管自己公司的事，而且还是这种背后收买自己人的阴私勾当，便是当年跟他一起打拼出沐氏天下的沐母也不行，更何况现在这样做的人，还是在沐父心中一直定位为“小白花”的白月光。
知道这件事后，他内心的震动可想而知。
若是其他的事情，他说不定就糊涂过去了，但这种事，对沐父来说，是他的人生第一大忌，不管谁踩了，都不行。
这件事情，若是沐父直接让彭经理跟白月光对质，或是对彭经理的话产生一丝一毫怀疑的话，那么云裳觉得白月光在这件事情上，还是有很大的转机的，可沐父却并未有那样举动的意思——通过彭经理那边问过来的，云裳知道了沐父不但让彭经理一人承担了全部的后果，还让彭经理发誓这事绝对不能让白月光知道。
不让白月光知道自己出卖了他，对彭经理来说，是有巨大好处的，更何况，他还能因此得到沐父这边许诺的好处，自然是毫不犹豫地就点头答应了。
而云裳在查彭经理的私密账户的时候，也发现了，除开沐父那边过来的钱，还有一笔同样数额不小的来自白月光的钱——跟彭经理对过，云裳知道那是白月光给他的封口费的奖励。
五年的牢狱之灾换来了两笔不菲的收入，还有沐父一个会继续任用的许诺，彭经理倒是似乎变成了这个事件里最大的赢家了。
而在这个事件里，最大最惨的输家，应该就是白月光了——沐父对白月光再不是以前那样的信任有加，怀疑的种子已经深埋在他的心中。
接下来，云裳想其实都不需要自己做什么，只怕白月光自己都会一步步地作死。
不过，既然自己都回来了，什么都不做，也不符合自己的身份，云裳可还知道白月光还收买了一位沐氏的核心高管呢。
对于这种吃里扒外的人，云裳向来是没什么好感的，至少也得把对方送去给彭经理做个伴。
不过，接下来的几天，云裳倒是没做什么动作，只老老实实地上班，老老实实地下班。
新来的陈经理，就用这几天的时间将后勤部好好整顿了一番，不到两天的时间，云裳就注意到当初那位敷衍仓储部的接线员，已经不见了。
当然，他这样也算不得是公报私仇，那样看人下菜的接线员，确实也不符合沐氏的用人方针。
因为陈经理的整顿，整个后勤部的气氛都变得紧张起来，同样的，大家工作的积极性也是前所未有的高涨。
沐氏作为m市的龙头企业，公司待遇自然是极好的，尤其是在总部大楼这边，大部分的员工，自然都是不想离开的。
陈经理这人，身上还有一个标签，那就是一视同仁，具体的表现点，就在于对云裳还有刘商，在明知道两人身份的前提下，他对他们的任用委派，要求也是按照后勤部员工的标准统一执行，甚至还要比一般员工更加苛刻。
其实不需要陈经理更加苛刻的要求，就是按照一般后勤员工的工作量来要求他们两个人，就已经让刘商很是吃不消了。
后勤部的那些工作，一部分是技术类，需要专业的技术人员才能胜任，比如运维；一部分则完全是体力类，像是保洁、保安等等。而刘商呢，他学的是管理，这东西现在在后勤部是一点用处都排不上，轮专业能力，也没有，只能选择去做那些体力活。
这可是将他累得够呛，整个一天下来，从下午开始，他的脸色就没好看过。
相比他，云裳可是轻松许多了。
这倒不是因为陈经理给她开了小灶。
云裳之前在三楼展露出来的那一手，让运维部门技术最好、经验最丰富的的，都佩服不已，在安排工作的时候，运维部门的老大出门，将云裳要到了运维部门。
运维部的工作内容其实不比后勤部其他版块轻松，但有一点好处是其他版块比不了的，那就是对于大部分的电脑问题，运维们都可以通过远程操作进行解决。
再加上云裳的技术过硬，解决问题的速度非常快，一天下来，自己的问题处理得轻轻松松的，还帮着其他几个运维解决了一些难题。
于是，不但获得了内部运维们的一致好评，其他部门对她处理问题的打分，也是清一色的非常满意。
陈经理接手后勤部的第一天，下班回到家的时候，云裳看刘商那模样，不知道的，还以为他去工地上搬砖了。
不过，仔细想想，对这位几乎不锻炼的公子哥来说，整个一天都在不断地上上下下处理问题，能不跑断腿吗？
尤其他连稍微有点技术含量的都做不了，陈经理又不能开了他，只能让后勤部的主管，尽量将那些跑腿的力气活给他了。
当天晚上，刘商连晚饭都没出来吃，饭桌上，就只有沐父跟云裳。
这样的情况，在上一世也是出现过的。
刘商去了公司回来，也是一副累得不行的模样，说自己不吃晚饭了，当时可把沐父给心疼得，连连吩咐保姆准备点吃的，给刘商送去房间里。
当时，沐辰跟沐母就在一边看着，前者气得咬牙切齿，后者气得脸色铁青。
上一世，刘商显然是演的，沐父却非常捧场，两人就在沐母跟沐辰的面前，显露着父慈子孝。
可这一次，刘商不是表演，他是真